Mind Consulting est une organisation internationale de recrutement et de formation avec des bureaux affiliés à Mind Lab et Accelium dans le monde entier.

Forte de plus de 20 ans d'expérience dans le domaine de la formation de pointe et localisée (Mind Lab) et du développement des ressources humaines (Accelium), Mind Consulting propose désormais des services de recrutement international aux employeurs canadiens en les mettant en relation avec les candidats étrangers les plus qualifiés.

Mind Consulting s'engage à fournir les meilleurs services possibles aux employés et aux employeurs.

Mind Consulting construit continuellement sa base de données de prospects en rassemblant des travailleurs qualifiés du monde entier et de tous les secteurs. Les employeurs canadiens ont accès aux bons professionnels pour leurs organisations parce que nous nous concentrons toujours sur la croissance de la largeur et de la profondeur de notre base de données.

Étant donné que notre base de données offre une telle portée, vous seriez dépassé si vous deviez essayer de trouver le bon travailleur parmi des centaines de milliers. Notre équipe filtrera de manière proactive notre base de données et présélectionnera les candidats potentiels en fonction du profil de vos postes ouverts. Une fois que nous avons trouvé le bon groupe de candidats, chacun d'entre eux vous sera présenté avec un CV standardisé Mind Consulting et un rapport d'évaluation Accelium Talent Pro.

Une fois que vous avez sélectionné un groupe de prospects que vous souhaitez interviewer, Mind Consulting les contactera personnellement et organisera l'entretien. Si vous le souhaitez, nous pouvons également demander à notre personnel de participer à l'entretien ou vous laisser le soin de le gérer en privé.

Une fois que vous aurez choisi les candidats que vous souhaitez employer, nous vous aiderons à présenter votre contrat de travail et vous soutiendrons tout au long du processus de négociation. Si vous ne disposez pas d'un contrat de travail correspondant aux normes exigées par le gouvernement pour les travailleurs étrangers, nous vous fournirons également l'un de nos modèles conformes.

En tant qu'employeur, vous reconnaissez l'importance de la formation de vos employés. Les employés nouvellement embauchés ont tous besoin d'une orientation et d'une formation spécifiques à votre organisation. Grâce à la vaste expérience de Mind Consulting et à la large portée de nos professionnels des RH, les employeurs peuvent faire appel à nous pour offrir des programmes de formation personnalisés à vos travailleurs étrangers nouvellement embauchés. Cette formation peut être dispensée pendant la période d'approbation du permis et avant l'arrivée de votre nouvel employé au Canada. Grâce à ce service précieux, les employés ont plus de facilité à s'acclimater à leur nouveau lieu de travail et les employeurs commencent à récolter les bénéfices de leur nouvelle embauche beaucoup plus tôt tout en augmentant la rétention des employés.

Mind Consulting coordonnera la demande de permis de travail de chaque employé et jouera le rôle de "quart-arrière" en vous guidant, en tant qu'employeur, notre équipe juridique et les employés tout au long du processus. Notre technologie automatise une grande partie de ce processus afin de réduire les retards éventuels par rapport à une démarche manuelle.

Une fois qu'un employé a obtenu un permis de travail, il faut s'assurer qu'il arrive au Canada et qu'il dispose d'une plateforme d'intégration dans votre communauté. Mind Consulting fournit une liste de contrôle et un soutien pour les choses qui doivent être faites pour s'assurer que votre nouvel employé est satisfait de vivre au Canada, ce qui lui permet de se concentrer pour devenir un membre productif de l'équipe de votre entreprise.

Mind Consulting s'étend continuellement à travers le monde et construit sa base de données en rassemblant des travailleurs qualifiés dans tous les secteurs avec l'aide du réseau Accelium.

Chaque jour, nous nous efforçons d'élargir notre base de données afin de garantir que vous ne serez jamais à court de candidats à embaucher.

Le réseau dédié de Mind Consulting nous permet d'atteindre 36 pays en engageant plus de 700 professionnels du développement des ressources humaines. Mind Consulting est "sur le terrain" dans chaque pays et a une connaissance intime de la culture unique de chaque pays.

Oui, nous coordonnerons l'élaboration du dossier et les demandes de permis de travail de chacun de vos employés.

En fonction de la nationalité de votre nouvel employé, il peut s'écouler entre 2 et 8 mois avant qu'il ne reçoive son approbation et sa lettre de point d'entrée.